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非正規雇用の魅力と落とし穴:メリットとデメリット徹底比較

非正規雇用の魅力と落とし穴:メリットとデメリット徹底比較

2024.02.06

愛知県豊橋市に人材派遣会社を営み、工場求人もあ(求人もあ)を運営しています「株式会社サンキョウテクノスタッフ」です。

ブログ形式で「派遣のお仕事情報」や「初めて派遣で働くひと」のお役立ち情報を定期的に配信していきます。


さて、早速、今回のブログのテーマに入りたいと思います。

今回のテーマはズバリ『非正規雇用の魅力と落とし穴:メリットとデメリット徹底比較』ということでお伝えしていきたいと思います。


非正規雇用というと、正社員と比較してライフスタイルの充実を図りやすそうなイメージがありますよね。

しかし一方で雇用や収入に変動があり、不安定だという印象を抱く人も多いでしょう。


非正規雇用として働く場合、しっかりとその働き方におけるメリット・デメリットを理解しておかなければなりません。


そこで今回は、非正規雇用のメリット・デメリットを比較してみたいと思います!

そもそも、非正規雇用とは?

働き方が多様化する今、『非正規雇用』という言葉は聞いたことがあるけれど、具体的にどのような雇用なのかはっきり認識できていない人も少なくありません。

まずは非正規雇用とはどんな雇用形態なのか、紹介したいと思います。


非正規雇用とは、雇用形態の一種であり、企業と雇用契約を結びつつも期限が定められている働き方です。

なお、非正規雇用と対になる雇用形態として正規雇用があります。正規雇用とは、一般的に正社員を指し、正社員登用すると原則定年まで不当な解雇は認められません。

非正規雇用のメリット

続いて、非正規雇用のメリットを紹介したいと思います。


□自分の時間を作りやすい

非正規雇用のメリットとして、自分の時間を作りやすい点が挙げられます。

就業時間が予め決められていたり、自分の希望の稼ぎ分だけ働くといったこともできます。


そのため、趣味に時間を費やしたり、子育てや介護に時間を割くこともできるでしょう。


□別の職場に移りやすい

また別の職場に移りやすいのも非正規雇用のメリットの1つと言えます。

人間関係で悩んだり、もっとスキルアップできる職場で働きたいと考えた時など、思い立った時すぐに別の職場への転職に向けて動き出せるでしょう。


転職市場が活性化する中、正社員も転職に対してのハードルが低くなってはいますが、転職のしやすさで言えば、非正規雇用のほうが勝るでしょう。


□大きな責任を背負うことがない

また非正規雇用の場合、大きな責任を負うことはありません。

仕事に対するストレスを感じることも少ないでしょう。

非正規雇用のデメリット

続いて非正規雇用のデメリットは、次の通りです。


□将来的なキャリアを築きにくい

非正規雇用のデメリットとして、責任のある仕事を担うことがないため、将来的なキャリアを築きにくい点が挙げられます。


□収入が安定しない

また収入が安定しないのも非正規雇用のデメリットと言えるでしょう。

正社員の場合、ボーナスが支給されたり、休みの日数に応じて給与が変動することはありません。


その点非正規雇用の場合、出勤日数・勤務時間がそのまま給与額に直結します。

休みが多い月や勤務時間が少なかった月は、満足できる収入を得られないこともあるでしょう。


□雇用の保障がない

また非正規雇用は、正社員とは違い雇用の保障がありません。

そのため、突然雇用契約を打ち切られる可能性もゼロではないでしょう。

メリット・デメリットを理解し、自分に合った働き方を選択しよう!

非正規雇用にはメリット・デメリットがあり、自分にとってどのような影響があるのか理解しておくことが肝要です。


また非正規雇用といっても様々な雇用形態があります。

それぞれの働き方をしっかり理解し、ぜひ自分の求める働き方を選択してくださいね。


今回は『非正規雇用の魅力と落とし穴:メリットとデメリット徹底比較』について特集をさせて頂きました。

皆様のお仕事探しのご参考になればうれしい限りです♪


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